隆达公司党委召开2020年第六次书记例会
提高企业抗风险能力和创新发展能力 确保疫情防控与复工复产两手抓两手都要硬
隆达公司党委召开2020年第六次书记例会
6月30日，根据疫情防控工作要求，隆达公司党委以非现场会议形式，召开2020年第六次书记例会，参加会议的人员有隆达公司领导班子成员、各直属企业党组织书记、经理、党组织副书记、总部中层干部。
会议通过微信群下发了《疫情防控情况通报与工作安排》《做好疫情防控期间党代表选举工作的要求》和《重点工作问题清单》《违规经营问题风险提示清单》《全面从严治党主体责任问题风险提示清单》“三个清单”汇编，部署了隆达公司第三次党代会“两委”委员候选人提名推荐工作，通报了隆达公司1-5月份经济运行情况并对下一步工作重点提出要求。
张德华围绕疫情防控与复工复产提出六点工作要求。
一是要高度重视对当前形势复杂性、严峻性、长期性的研判，把企业疫情防控万无一失与不断提高抗风险能力紧密联系起来。坚决执行市委市政府、市国资委、一轻控股的防疫措施，严防“千里之堤、溃于蚁穴”问题的发生；坚持依法、合规、按程序办事的工作原则，提高企业的抗风险能力，特别是严防企业“中长期现金流”出现问题。
二是要切实把企业生产安全、卫生达标、员工健康落到实处。各企业要进一步对本单位涉及的区域进行细化，形成“有制度、有专人管理、有定期检查”的工作格局；各级党组织要采取多种方式，把严峻形势下振奋干部职工的精神状态、提高工作积极性责任心、弘扬正能量与正确的舆论导向作为企业的大事来抓。
三是要千方百计确保生产经营管理正常进行。各企业要聚焦客户结构优化与调整，全力支持优质客户经营工作，同舟共济、共克时艰；要坚决清理没有未来发展前景、非优质低端客户，提早为今后创收拓展符合首都功能定位的业态空间。
四是要统筹研究未来3年内企业现金流状况。各三级企业党组织负责人要亲自研究落实本企业2020-2022年的现金流预测分析工作，并于7月底前完成分析报告，为隆达公司统筹现金流情况提供依据。
五是要进一步强化职工管理。各企业党组织、纪检组织要在职工戴口罩、防聚集、少流动、勤洗手、勤通风等日常习惯上，落实好“严管理、抓落实”的工作责任。
六是要强化定期研判工作。各企业党组织要每周研判本企业的疫情防控与复工复产的工作情况，及时发现工作中的不足并立行立改，为顺利完成“十三五”收官之年夯实基础。